Marco conceptual do Curso de Posgrao de Especialización en Orientación Laboral. Macarena Ferreiro Prado
Para comezar coa miña reflexión, facer unha breve exposición dos temas que se trataron neste Módulo 1;
- Marco de referencia da Orientación Laboral
- Mercado de Traballo
- Certificación e Formación Profesional
- Política Social e de Emprego da Unión Europea
- Iniciativa Emprendedora como forma de acceso ao mercado laboral.
Dentro do “Marco de referencia da Orientación Laboral” destacar a información referida ao Servicio Público de Emprego Estatal (SEPE), Servicio Público de Emprego de Galicia (SPEG) e a súa estrutura, así como das Políticas activas levadas desde Galicia e as pasivas que son levadas a cabo polo SEPE,
Facer unha mención especial ao relativo aos Programas de Medidas de Activación do Emprego para Parados de Longa Duración (ACTIVA) e ao Programa de Garantía Xuvenil, xunto coa Estratexia Española de Emprego 2014-2016 e a Estratexia Europea de Emprego 2020.
En relación ao “Mercado de Traballo”, explicouse a importancia do equilibrio entre a oferta e a demanda; cando os salarios son baixos as empresas demandan máis traballlo, e cando os salarios son elevados os empresarios demandan menos traballo. Relacionado con esto falouse das dúas principais escolas do pensamento económico, Escola Clásica e Escola Keynesiana. Estas dúas escolas discrepan sobre a situación na que se atopa actualmente o mercado laboral e sobre as causas e efectos do paro.
Ademáis se analizaron os indicadores e instrumentos que se empregan para reflectir a situación do mercado laboral, como a Enquisa da Poboación Activa (EPA).
Con respecto a “Certificación e Formación Profesional”, leváronse a cabo dúas sesións presenciais;
- Elena González de la Cámara Cayuela, onde se explicou a estrutura actual da Formación Profesional, facendo unha mención especial aos conceptos de Competencia Profesional e Cualificación Profesional
- Ana Ferreiroa Dobarro, onde se profundizou nos temas dos Certificados de Profesionalidade e nas Competencias Profesionais.
Nestas sesións falouse do Catálogo Nacional das Cualificacións Profesionais (CNCP), distinguíndose na actualidade 26 familias profesionais, do Marco Europeo de Cualificacións (EQF) e a nivel Autonómico do Instituto Galego das Cualificacións.
A sesión presencial relacionada coa “Política Social e emprego da Unión Europea”, impartida por Cristina Couto Palla, foi moi práctica e desenvolveu o relativo á movilidade de traballadores pola Unión Europea, e os recursos e institucións que existen no ámbito da Unión Europea, para informar sobre os dereitos e deberes que teñen as persoas que se desprazan ao estranxeiro.
En relación a “Iniciativa emprendedora como acceso ao mercado laboral”, falouse entre outras da situación do autoemprego en España, a dificultade de emprender e do plan de empresa.
Considero que é moi importante saber cales son as características que debe ter un emprendedor, e saber como desenvolver a idea empresarial mediante o plan de empresa.
Nas sesións presenciais, impartidas por Fernando Agulló, traballouse o Modelo Canvas, formato que visualiza o modelo de negocio segundo nove campos nunha soa páxina’, resultando un documento que ofrece directamente unha visión global da idea, amosando claramente as interconexións entre os diferentes elementos.
Desde o punto de vista profesional este Módulo 1 foi útil para o desenvolvemento do meu traballo como orientadora laboral, xa que se trataron temas moi interesantes e diversos para poder realizar unha correcta orientación e facilitarme ferramentas para o meu traballo e vida persoal.
No hay comentarios:
Publicar un comentario